Registo de tempo para lojas — picagem de turnos, substituições e exportação pronta para salários, numa só aplicação
Turnos de abertura, turnos de fecho e há sempre alguém a substituir alguém. A Done-it dá a cada loja um registo digital limpo de quem fez que turno — picado no próprio telemóvel, pronto para o processamento salarial ao fim do mês.
O que atrasa as equipas de {{industry}}
Os problemas que ouvimos todos os dias dos proprietários e gestores deste setor.
As trocas de turno nunca chegam aos salários
Alguém substitui um colega doente, alguém fica mais uma hora no fecho. Fica anotado num papel, ou não fica de todo — e os salários já estão errados antes de começar.
Várias lojas, um só processamento salarial
Os colaboradores circulam entre lojas, os de tempo parcial trabalham em dois locais. Recolher as horas loja a loja e juntá-las à mão custa um dia por mês.
Pausas e horas extraordinárias são adivinhação
As pausas obrigatórias são descontadas de cor e as horas a mais acertadas informalmente — as duas primeiras coisas que uma inspeção pergunta.
O Done-it resolve tudo isto
Uma só aplicação para equipas de lojas e retalho — horas verificadas por localização, conformidade e uma exportação salarial limpa, num só lugar.
Como o Done-it ajuda
As funcionalidades que as equipas de lojas e retalho mais usam
Picar o ponto na própria loja
Um toque no telemóvel no início do turno. Sem terminal junto à caixa, sem cartão partilhado, sem folha à porta do armazém.
Horas por loja, equipa entre lojas
Cada loja é um projeto. Quem substitui noutra loja fica registado nessa loja — vê as horas onde foram efetivamente trabalhadas.
Pausas descontadas automaticamente
Define a regra de pausas uma vez e aplica-se a todos os turnos. As horas extraordinárias ficam registadas no momento e cada colaborador escolhe entre pagamento ou descanso.
Veja a análise completa das funcionalidades na página de funcionalidades.
Registo de tempo por turnos
Um registo defensável de cada turno trabalhado
A Done-it mantém um registo digital e objetivo de cada entrada e saída, com pausas e horas extraordinárias — o registo que uma auditoria ou um litígio salarial exige.
Como é um dia típico
A equipa pica o ponto no turno
Um toque no telemóvel quando o turno começa. A substituição noutra loja fica registada nessa loja.
Vê quem está ao serviço, loja a loja
Uma vista em tempo real de todos os locais — deteta um turno de abertura por preencher antes de abrir as portas.
Salários numa só exportação
Horas, pausas e horas extraordinárias por colaborador e por loja, exportadas prontas para o seu processador salarial.
“Duas lojas e muita gente a tempo parcial. Antes, metade das substituições era acertada de memória. Agora cada hora fica na loja certa e o processamento salarial demora minutos.”
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